O que é PPRA

PPRA é a sigla de Programa de Prevenção de Riscos Ambientais. Esse programa foi criado pela Norma Regulamentadora (NR) 9, sendo a sua redação inicial dada pela Portaria nº 25, de 29 de dezembro de 1994, da Secretaria de Segurança e Saúde do Trabalho, do Ministério do Trabalho.
Esse programa visa estabelecer uma metodologia de ação que garanta a preservação da saúde e integridade dos trabalhadores frente aos riscos dos ambientes de trabalho.

A importância do PPRA

Além de ser uma obrigatoriedade legal o PPRA também:

Melhora a qualidade, produtividade e condições de trabalho;

Previne possíveis ações judiciais decorrentes do aparecimento de doenças ocupacionais e acidentes de trabalho evitando custos econômicos relacionados a processos jurídicos cíveis, trabalhistas e previdenciários.

Quem é obrigado a fazer o PPRA?

A elaboração e implementação do PPRA é obrigatória por lei para todos os empregadores e empresas que admitam trabalhadores como empregados. Não importa, nesse caso, o grau de risco ou a quantidade de empregados. Assim, tanto um condomínio, uma loja ou uma planta industrial, todos estão obrigados a ter um PPRA, cada um com sua característica e complexidade diferentes.

O que deve ser feito primeiro, o PPRA ou o PCMSO?

Ambos programas são de caráter permanente, portanto eles devem coexistir na sua empresa. No primeiro ano, entretanto, o PPRA deverá estar na frente para servir de base ao PCMSO

Como podemos ajudar

A Vida Care conta com os melhores profissionais para o desenvolvimento e implantação do PPRA na sua empresa.

Fases de implantação:

Antecipação e reconhecimento dos riscos (físicos, químicos e biológicos);

Medidas de controle dos riscos;

Níveis de ação preventiva;

Monitoramento qualitativo e quantitativo do ambiente;

Registro e divulgação dos dados;

Cronograma de execução das prioridades;

Desenvolvimento do documento base.

Através do sistema WebSolution a Vida Care disponibiliza todos os documentos on-line para consulta e impressão, tais como:

Documento base e relatórios anuais;

Laudos ergonômicos;

Laudos técnicos;

Dessa forma não é mais necessário que o departamento responsável na sua empresa tenha os documentos arquivados, eles sempre estarão disponíveis para consulta no sistema.